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建筑企业资质升级过程中的人员有哪些要求?

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建筑企业资质升级过程中的人员有哪些要求?

来源: 作者:中右管理 发布时间:2020-03-30 热度:

  中右管理(”www.shanxizhongyou.com”)是国内首家建筑行业垂直领域的服务平台,创立于2013年,资质代办代理记账,社保代理,建筑招聘,工公司注册,财税代理,致力于为建筑行业创业者及中小建筑企业提供高效的、低价、专业的在线服务。

  

    中右管理通过"注册公司、代理记账、人才猎头、”””资质代办”"四大维度,来为建筑企业提供专业的服务,全方位为建筑企业提供高效的服务。

  

    对于公司长远发展来说,一个公司”企业资质”是需要升级的,但是大家都明白,人员是不可或缺的,”企业资质升级”过程中的人员有哪些要求呢?让我们一起来看一下。

  

    有职称的工程技术和经济管理人员(下称有职称人员)是指哪类人员?如何认定”资质标准”中有明确要求的人员专业?

 

    一 、如何认定资质标准中有明确要求的人员专业?

  按照职称证或学历证上载明的专业认定。

  

    二、企业有职称人员中可以包含离退休人员或内退人员吗?

  可以,但企业工程技术和经济管理人员超过60周岁的人数比例不得超过资质标准的15%。

  

    三、企业的法定代表人、企业经理、技术负责人、财务负责人、经营负责人是否有年龄限制?

  企业的法定代表人、企业经理、财务负责人、经营负责人无年龄限制,技术负责人年龄限制在60周岁及以下。

  

    四、有职称的工程技术和经济管理人员(下称有职称人员)是指哪类人员?

  是指取得有职称评审权限部门颁发的职称证书的人员,不包括取得各类”执业资格证书”、职业资格证书、从业资格证书、培训证书等的人员。

  

    中右管理,一个为您资质解烦忧的公司,更多了解请咨询:

 



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