在中国，有超出两亿的农民工

他们多数远离妻儿，泪别父母

选择奔赴他乡，去建筑工地辛勤劳动

虽然工时很长，干的活又累又脏

但他们任劳任怨，只为多赚一点过年钱

3月15日

全市建筑工人实名制推荐会

在陕建六建集团施工的“高新?锦业壹号”项目工地召开

预计今年5月底前

全市建筑工人实名制实现全覆盖

什么是建筑工人实名制?

建筑企业通过单位和施工现场对签订劳动合同的建筑工人按真实身份信息对其从业记录、培训情况、职业技能、工作水平和权益保障等进行综合管理的制度。

目前，咸阳市已有三家企业实现与市级平台的数据对接，初步形成了住建部和全省实名制数据的联网联通。陕建六建集团就是其中一家，已率先在两个施工工地实现实名制。陕建六建集团副总经理王鹏表示：“建筑工人施行实名制管理有助于提升企业的信息化管理水平，没有实名制帮助的话，企业每天仅统计工地上不同工种人数就是很大的工作量。”

建筑工人实名制有哪些好处？

实名制促使建筑业提档升级的同时，对工人权益也起到很好的保障。今年36岁的曾大平从事混凝土作业，提及每天的实名制“刷脸”，他连连点赞。他说：“实名制这种管理模式好，工作安全、薪资待遇等都有了保障，我们只要安心干好活就行。”

实名制不但维护了建筑工人和建筑施工企业的双方合法权益，还可维护总承包、劳务分包单位、工人三方利益，避免恶意讨薪等劳资纠纷，有助于形成产业化工人的长效机制，有助于现场安全、质量管理。“建筑工人实名制有望更好规范建筑市场用工情况，有利于打造新型产业工人队伍，对整个建筑行业的健康发展，也会产生积极的影响。” 咸阳市住建局副局长蒙群说。

目前，各市县正在组织进行辖区内总承包企业在建工地的建筑工人实名制管理落实工作。同时，对于未按要求建立建筑工人实名制管理工作的施工企业，将停止在咸招投标资格，并列入省建筑业信用平台录入不良信息。

来源：咸阳日报，陕西省建筑协会整理，转载请注明出处

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